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Das „Identity and Access Management“ ist ein zukunftsorientiertes Team, das großen Wert auf regulatorische Anforderungen und effiziente IT-Prozesse legt. Das Team ist Teil der IT-Organisation und zentraler Ansprechpartner für interne und externe Partner. Wir bieten eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Um unser Team weiter zu stärken, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen engagierten Accessmanager, der mit uns gemeinsam den sicheren und regelkonformen Zugriff auf unsere Systeme gewährleistet.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung: Verwaltung, Pflege und Überwachung von Benutzer- und Zugriffsrechten in unserer Zentralen Benutzerverwaltung
• Umsetzung: Weiterentwicklung von Berechtigungskonzepten in enger Abstimmung mit Fachbereichen, der IT und dem Datenschutz
• Sicherheit: Sicherstellung der Einhaltung von internen Sicherheitsrichtlinien und gesetzlichen Vorgaben
• Zusammenarbeit: Bereichsübergreifende Kooperation mit Anwendungsentwicklung und IT Betrieb
• Analyse: Behebung von Sicherheitsproblemen im Identity und Access Management
• Optimierung: Analyse von Berechtigungsstrukturen, Identifikation von Potenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen
• Ansprechpartner: Betreuung berechtigungsbezogener Anfragen

Ihr Profil

• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemkaufmann, Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung: Praxis im Bereich Berechtigungsmanagement
• Fachwissen: Kenntnisse zu Identity Management Softwareprodukten (z.B. IBM Security Verify)
• Technik: Script-Sprachen-Kenntnisse (z.B. JavaScript)
• Grundlagen: Grundkenntnisse im Bereich LDAP
• Verständnis: IT-Sicherheits- und Compliance-Standards
• Soft Skills: Hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Sprachen: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Perspektiven

  • Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
  • Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
  • Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
  • Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
  • Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
  • Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
  • Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
  • Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.

Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Ihr Arbeitgeber - Die VHV Gruppe

Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Weitere Informationen

Startpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort: VHV Platz 1, 30177 Hannover

Das Team besteht aus 14  direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!

Ansprechpartner

Antje Terpitz HR Spezialistin Recruiting Personalmanagement